募集人材

募集要項

職種	ソフトウェア技術者（SE・プログラマ・運用・ネットワーク）
業務内容	各種ソフトウェアの設計開発・運用支援・ネットワーク構築・保守
開発言語	Java・VC++・C・VB・COBOL・PL/1 等
給与	月給24万円以上 *年齢・経験等を考慮し優遇致します
勤務地	チームでの常駐先（東京・神奈川・千葉・埼玉）を中心としたプロジェクト
新卒採用	専門・大学卒業見込みの方。学部・学科問わず。

資格・待遇等

資格

１）経験者	Web系システムの開発経験（Java･Perl･ASP･XML･Oracle等） 汎用系等からWeb系・オープン系に転身したい方 PG・SEを目指したい方 過去、ソフトウェア業界で経験があり、再チャレンジを狙っている方
２）未経験者	IT機器のコールセンター経験者 パソコンサポートデスク、家電量販店でPC等の売り場経験者 OAインストラクター経験者 テクニカルサポート経験者 独学でソフトウェアや情報処理を勉強してきた方 IT業界に興味があり「エンジニアになりたい！成長したい」そんな意欲のある方 ※経験やスキルは問いません チャレンジする意欲のある方はしっかり育てます

待遇

勤務時間	１）本社勤務：実働7.75H ２）勤務地によりフレックスタイム制有
休日	完全週休2日制(土・日) 祝日・年末年始・有給休暇・慶弔休暇
待遇	昇給年1回・賞与年2回 ITS加入・各種社保完備・交通費全額支給
社内研修	IBM Tivoli Netcool研修 LPIC研修 Linxu/UNIXサーバ構築研修 Java研修 コミュニケーション研修 マネージメント研修 基本情報処理試験研修 新人研修 中堅社員研修 Oracle研修など

平成14年入社　T.I

95％という数字、これは当社の社員定着率。
離職率が高いと言われている、IT業界の中では高い方だと思います。社員からも「居心地が良いから辞めようと思わないんですよね」という声ももらっているんです。
当社はエンジニアの働きやすさをトコトン考えて、待遇を整備。社内エンジニアはもちろん、社労士にも意見を聞いて、どうすれば働きやすい環境になるかを考えてきました。
例えば、残業時間。月20時間以内を目標に案件を調整。給与には20時間分の一律残業手当を含んでいますが、20時間を超えたら残業代は別途全額支給しています。
次に有給休暇。取得しやすい風土を作ることで、有給消化率は92％。お休みも完全週休2日制で年間休日120日以上。そして、家族手当や最高10万円の資格取得報奨金も支給して、福利厚生を充実させています。

平成28年度新卒 Y・T

プロフィール：大学卒業後、新卒入社。現在は金融系システムのシステム更改に従事。
キーワードジャパンはどんな会社なのか。 一言で表すなら温かさとユーモアに満ち溢れている会社です！
社会人としての振舞い方やこの業界について、右も左もわからなかった自分が、入社から一年後には会社の１戦力となって働いているという実感が沸くほど成長することができました。
短期間でここまで成長することができた大きな要因は先輩社員からの手厚いサポ ートです。
入社して間もなく行われる研修では先輩社員が講師を担当してくださいます。 そのため、実践的な技術を学ぶことができ、更に先輩とコミュニケーションをとる機会をより多く得ることが出来ます。
また、ユーモアのある先輩社員が多いため、まったく知識のなかった自分でも研修を通して何の抵抗もなくパソコンやシステム等についてを学ぶことが出来ました。
研修後の現場での仕事についても、本人の意思を尊重する傾向が強く、自分がやりたいと思える仕事がやりやすいと思います。 業務外では社員旅行や社員主催のイベントなども多くあるため、他の社員とプラ イベートでも仲良くなり、休みの日に出かけたりすることもあります。
このようにキーワードジャパンは、社員の仕事の充実だけでなくリフレッシュすることも忘れさせない非常に働きやすい環境が整っている会社です。 そんなキーワードジャパンでこれからも楽しく！熱く！のメリハリを大事にしつつ、仕事に取組み成長しながら会社へ貢献していきたいと思っています。

平成26年度新卒 D・Ｉ

プロフィール：大学卒業後プロフィール：大学卒業後、新卒入社。現在は銀行系カード会社にて社内システムの設計、構築等に従事。

入社1年目、周りは全員先輩。ものすごく緊張しました。 ただ、キーワードジャパンに入社して良かったと思うのは先輩方がみんな元気で優しくて緊張していた私もすぐに溶け込むことが出来ました。
新人研修で社会人としてのマナーや電話対応、名刺交換などの基礎的な知識やVBA、SQLなどの研修、 また、現場に出てからも仕事中は分からないところは親切丁寧に教えて貰え、 他社の新人に負けないよう、優しくみっちりと教えていただきました。
キーワードジャパンに入社してもうすぐ1年ですが、この会社はものすごくメリハリの有る会社だと思います。 働く時は働く。遊ぶ時は遊ぶ。そんな、当たり前の事ですが当たり前がしっかりと出来ているからこそ仕事も遊びも 全力で頑張れるのだと思います。 また、それぞれが別の現場で働いていると社員との交流がなかなか取れなかったりしますが、 キーワードジャパンでは社員旅行、暑気払い、その他大小様々なイベントが行われています。 参加は強制ではないですが、私も、全力で楽しませて頂いています。
社員同士の交流を大切にし、コミュニケーション能力を高めることにより 社会で活躍できる。そんな場を提供してくれるのがキーワードジャパンだと思います。 まだまだ発展途上ではありますが、社員のやる気を高め質の高いサービスを提供する そんな技術者たちの集まり。それがキーワードジャパンだと思います。

募集方法

人事担当	採用担当
連絡先	TEL：03-5391-3325 FAX：03-5391-3326 E-MAILでのお問い合わせはこちら メール又はTEL後、履歴書（写貼）持参で来社下さい ※入社日応相談 ※今すぐ転職が無理な方もお気軽にご相談下さい